近日，云南省卫生健康委员会公布了《2023年云南省级健康企业名单》，驰宏锌锗下属驰宏会泽矿业、彝良驰宏、驰宏综合利用荣获“云南省健康企业”称号。
驰宏会泽矿业全面落实职业健康主体责任，不断完善职业健康管理，打造职业健康文化，实现企业建设与人的健康协调发展，以“建设健康企业，助力健康中国”工作目标，依托自主知识产权的“全尾砂膏体充填技术+铅锌选矿废水处理与回用技术”，通过科技创新实现“安全矿山无废开采、绿色无尾选矿、选矿废水零排放”的全流程绿色低碳产业发展模式；提升矿山“绿色健康”的工作环境，根据矿区气候及地形地貌等自然条件，因地制宜开展绿化，合理设置公共绿地、生产绿地和防护绿地，矿区专用道路两侧均设置隔离绿化带，矿区绿化覆盖率达到可绿化面积的100%；始终坚持职工利益无小事，持续用好心灵驿站、健康小屋等公共服务设施，让职工切实感受到组织的关怀与温暖，不断提高职工的向心力和凝聚力。
彝良驰宏秉承“以人为本、健康至上”的发展导向，始终把健康企业建设作为广大职工践行新发展理念的重要抓手，全力打造以“六个之家”为理念的健康企业，实现了健康全面覆盖；应用脉冲厢式布袋除尘器，实现了“超净排放”；持续优化、完善选矿废水处理系统工艺，选矿生产废水经过处理后100%循环利用；采用膏体胶结充填方法，将尾矿全部制成膏体充填至井下采空区，实现了尾矿100%资源化利用；立足技术创新和工艺改造，不断引进先进设备和技术，将职业健康管理和服务模式从预防传统职业病向保护职工生命全周期、健康全过程转变，使“大卫生、大健康”理念充分融入生产经营全过程，为彝良驰宏铅锌矿采选事业注入“健康活细胞”。
驰宏综合利用坚持深化职业健康安全环保体系建设，为健康企业建设提供制度保障；协同推进模范工厂建设、安全标准化班组建设和健康企业建设，对员工澡堂和卫生间进行升级改造，规范班组休息室和更衣室管理，打造健康工作环境；建设全天开放“职工活动室”和室外健身小广场，实施工间操活动方案；建设“母婴室”“女职工卫生室”，定期组织女职工健康讲座并开展文艺文体活动；建设“心理辅导室”，组织开展心理健康教育、全员评估等，关注职工心理健康；建设“职工健康小屋”，持续开展医疗咨询服务；依托“职工书屋”和电子借阅机，建立并完善了健康科普资源库，不定期组织各类健康培训和讲座，构建了健康知识传播机制，形成了浓厚的企业健康文化。
下一步，驰宏锌锗将督促所属企业持续巩固健康企业创建成果，围绕健康职工、健康环境、健康企业建设目标，落实好职业病防治主体责任，大力传播健康理念，持续践行健康行动，提升健康管理与服务，提高职工在健康企业建设工作的参与率，营造更加浓厚的健康企业氛围，在巩固省级健康企业成果的基础上，大步向国家级健康企业迈进，为建设“健康云南，健康中国”作出新的更大贡献。（何宝柱、甘彦英、卢叶）
